지속가능경영 || ESG 경영
지속가능경영

ESG 경영

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지배구조

이해관계자를 위한 건강한 동행

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남양유업은 건전한 지배구조를 확립하여 공정하고 투명한 경영활동을 지향하며
주주·고객·임직원 등 모든 이해관계자의 지속적인 권익 증진을 위해 노력합니다.

집행임원제도 도입

남양유업은 2024년 최대주주 변경 후, 집행임원제도를 도입하여 경영 투명성을 강화하고 있습니다.

집행임원제도는 업무 집행만 전담하는 집행임원을 두는 제도로 이사회는 의사결정과 업무 집행에 대한 감독 권한을 가지고 집행임원은 효율적인 경영 업무 집행이 가능합니다.

집행임원
구분 직책 선임일 회사와의 거래 최대주주 해당여부
김승언 대표집행임원 2024.03.29 해당없음 해당없음

이사회 구성

이사는 주주총회에서 선임됩니다. 이사의 총수는 3인 이상이며, 사외이사는 이사총수의 ¼ 이상으로 하고 있습니다. 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의 2에서 구정하는 집중 투표제를 적용하지 않고 있습니다. 이사의 임기는 3년으로 하며 연임할 수 있으며, 사외이사의 경우 중임할 수 있는 최대 기간은 6년 입니다.
당사의 이사회는 총 4명으로 구성되어 있으며, 그 중 사외이사는 1명입니다.

* 이사회 구성(2024.03.29 기준)
집행임원
구분 직책 선임일 회사와의 거래 최대주주 해당여부
윤여을 기타비상무이사 2024.03.29 해당없음 해당없음
배민규 기타비상무이사 2024.03.29 해당없음 해당없음
이동춘 사내이사 2024.03.29 해당없음 해당없음
이명철 사내이사 2024.03.29 해당없음 해당없음
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